Hoe ik werk

Ik help jou om je organisatie relevant te houden met:

• Een onbevangen blik van buiten
• Inzicht waar je echt waarde toevoegt
• Frisse inspiratie én realiteitszin

Mijn doel is dat je organisatie binnenkort weer:

• Herkenbaar is voor de buitenwereld 
• Consistent en samenhangend handelt
• Kordaat besluiten durft te nemen

Deze en andere organisaties schakelden mij in voor een beter passende positionering, een toekomstverkenning, een advies over hun omgang met stakeholders, de strategie voor hun merk of communicatie of voor een complete rebranding:

Mijn aanpak: drie stappen

Overzicht

In veranderende omgevingen is eerst focus nodig, een duidelijke en gezamenlijke 'kijkrichting'. Daarom duik ik in de context en stel ik binnen en buiten je organisatie niet alleen de 'logische' vragen maar ook de vragen die vaak vergeten (of vermeden) worden:

• Waarom is deze organisatie ooit opgericht?
• Wat kan ze als geen ander?
• Wat kan ze beter aan een ander overlaten?

Inzicht

De bevindingen uit die verkenning zijn de grondstof voor een paar werksessies waarin we de toekomst van je organisatie verkennen: we werken een nieuwe visie, missie en ambitie uit, leggen vast waar je voor staat en gaat en schetsen je gewenste identiteit. Kortom: we leggen de basis voor je nieuwe positionering.

Uitzicht

Daarna schrijf ik een inspirerend én herkenbaar narratief. Als dat alleen herkenbaar is, geeft het niet genoeg energie. En als het alleen inspireert, zingt het los van de realiteit. In dit verhaal vertelt je organisatie hoe ze de ambities gaat realiseren. Voor en met je omgeving. Want in je eentje lukt dat meestal niet.

Strategie = implementatie

Hoe betrek je die omgeving vervolgens bij je nieuwe verhaal? Welke stakeholders zijn belangrijk en wie speelt welke rol? Welke strategie maakt je communicatie effectiever? Hierbij kan ik je helpen, puttend uit (interim) ervaringen bij onder meer Brightlands, Mosa, Laura Metaal, Radar en gemeente Maastricht.

Ook spelbepaler worden?

Gun je dit jouw organisatie? Laten we dan eens vrijblijvend sparren. 

Bel 06-50877464 of mail naar hallo@martijnkagenaar.nl, dan maken we een afspraak.

Merkwerkplaats

Als je (nog) geen tijd of zin hebt in ‘een heel traject’, dan kan een dagje sparren in Het Werkgebouw (zie hierboven) ook al heel verfrissend en verhelderend werken:

• ’s ochtends maken we een SWOT van je organisatie, je omgeving, je aanbod en je communicatie
• ’s middags maken we je merkpaspoort: visie-missie-ambitie, belofte en merkarchetype

Moderatie & presentatie

Verder word ik regelmatig gevraagd voor brainstorms, panelgesprekken, inspiratiedagen en klankbordsessies of presentaties over strategie, positionering en communicatie bij verandering. 

Bureauselectie

Bij Van Walbeek Etcetera (nu DDB Amsterdam), Total Design en Zuiderlicht werkte ik 25 jaar met creatieve toptalenten. Dat rijke netwerk komt goed van pas als je me vraagt wie je nieuwe positionering zichtbaar kan maken in woord, beeld, campagne, website, social media, evenement, app... whatever!

'Oude' successen 😉 

Bij die toonaangevende bureaus heb ik natuurlijk ook al heel wat puzzels opgelost. Een greep uit een doos vol mooie en leerzame klanten: